Result of the search
Olvasási idő
7 min
Ebben a cikkben a következőről lesz szó
További kapcsolódó tartalmak
Emberség a mesterséges intelligencia korában: a vállalati önkéntesség növekvő előnyei
Az önkéntesség már régóta szerves részét képezi a vállalatok társadalmi felelősségvállalásának. A digitalizáció és a mesterséges intelligencia fejlődésével azonban az...
A BFSI-szektor és az AI fordulópontja: miért a háttérműveletekkel indulnak a legokosabb transzformációk?
A bankok, hitelszövetkezetek és biztosítók körében nincs hiány az AI-alapú ambíciókból. Az viszont már ritkább, hogy tisztán lássák, hol érdemes...
Transzparens AI-infrastruktúra: miért a technológiai architektúrával kezdődik az irányítás?
A mesterséges intelligencia hivatalosan is túllépett az „úttörő fázison”. 2026-ban már nem elég bizonyítani, hogy az AI működik; a szervezeteknek...
Egyetlen fenntarthatóság mellett elkötelezett vállalat sem tekinthet vakfoltként a telefonos ügyfélszolgálatára, sokkal inkább stratégiai lehetőségként kell kezelnie azt. Íme, hogyan alakíthatja át ügyfélélmény (CX) folyamatait a szén-dioxid-kibocsátás csökkentésének hajtóerejévé.
A nettó zéró kibocsátás elérése korunk egyik legnagyobb kihívása.
A legtöbb vállalat már aktívan dolgozik a Scope 1 és Scope 2 kibocsátásai (vagyis a közvetlen ellenőrzése alá tartozó területek) csökkentésén. A nehezebb és egyben jelentősebb feladatot azonban a Scope 3 csökkentése jelenti, amely a szervezet teljes értékláncában keletkező közvetett kibocsátásokat foglalja magában.
Bár az adatok azt mutatják, hogy a Scope 3 kibocsátások általában a vállalatok teljes karbonlábnyomának 70-90%-át teszik ki, gyakran pont ezeket mérik és jelentik a legkevésbé.
Ez a helyzet azonban változóban van. Európában például már hatályba lépett a vállalati fenntarthatósági jelentéstételről szóló irányelv (CSRD). Ha az Ön vállalata több mint 250 alkalmazottat foglalkoztat, éves árbevétele meghaladja az 50 millió eurót, vagy a mérlegfőösszege eléri a 25 millió eurót, akkor a 2025-ös pénzügyi évre vonatkozó Scope 3 kibocsátásait már 2026-ban jelentenie kell.
A telefonos ügyfélszolgálatok működése, bár néha figyelmen kívül hagyják és gyakran alábecsülik őket, öt okból is kulcsfontosságú lehetőséget kínál a Scope 3 kibocsátások mérséklésére:
A gyakorlati előrelépés érdekében érdemes a telefonos ügyfélszolgálatok dekarbonizációját négy egymással összefüggő területre osztva vizsgálni: a működés helyszínét biztosító ingatlanokra, a folyamatokat kiszolgáló technológiai infrastruktúrára, az azokon átáramló adatokra, valamint a rendszerben dolgozó munkatársakra.
A legfontosabb alapszabály: nem tudjuk hatékonyan kezelni azt, amit nem tudunk mérni. Ezért mindegyik terület alapját a szén-dioxid-kibocsátás pontos mérésére és nyomon követésére szolgáló képességnek kell képeznie. Az erre szolgáló legelismertebb és legszigorúbb keretrendszer a Science Based Targets kezdeményezés (SBTi). Az SBTi-irányelvekhez igazodó célok vállalása nem csupán a karbonlábnyom kiszámítását jelenti, hanem azt is, hogy külső szakértők igazolják: a kibocsátáscsökkentési kötelezettségvállalások összhangban vannak a globális felmelegedés 1,5 °C-ra való korlátozásával.
Példaként említhető a Konecta, amely „A-” minősítést ért el a CDP beszállítói elkötelezettséget vizsgáló értékelésén (Supplier Engagement Rating), amely azt vizsgálja, hogy a vállalatok miként ösztönzik a csökkentést a Scope 1, 2 és 3 kibocsátások terén. Tapasztalataink alapján az alábbiakban bemutatunk négy bizonyított módszert az ügyfélszolgálatok mérhető dekarbonizációjára.
Az energiafogyasztás a telefonos ügyfélszolgálatok legnagyobb szén-dioxid-forrása, így egyben ez kínálja a legnagyobb lehetőséget a kibocsátás csökkentésére is. Minden dekarbonizációs stratégiának átfogó és mérhető megoldásokat kell tartalmaznia az energiahatékonyság növelésére, valamint a működés minden területén jelentkező pazarlás felszámolására.
Ez jellemzően a következőket foglalja magában (a teljesség igénye nélkül):
A másik kulcsfontosságú lehetőség ezen a téren az agentic AI dekarbonizációs előnyeinek kiaknázása, amely mind az ügyfél-interakciók időtartamát, mind azok számát csökkenti. Kutatások szerint az AI-alapú hangelemzés 15%-al képes lerövidíteni az átlagos híváskezelési időt, ami ügynökönként napi körülbelül 4,5 kg CO₂ -megtakarítást jelent. Ez nagyjából annyi, mintha kéthetente elültetnénk egy fát.
A telefonos ügyfélszolgálatok egyik legmeghatározóbb, azonnali eredményt hozó lépése a felhőalapú platformokra való átállás. A régebbi, helyi (on-premise) adatközpontokra támaszkodó ügyfélszolgálatok akár 40%-kal több energiát is elpazarolhatnak, mint a modern felhőszolgáltatókat használó versenytársaik.
Ez két alapvető okra vezethető vissza:
Egy fontos figyelmeztetést azonban érdemes szem előtt tartani. Ez nem jelenti azt, hogy kivétel nélkül minden ügyfélszolgálatnak át kell költöznie a felhőbe. A siker kulcsa egy olyan stratégia kidolgozása, amely a helyi és a felhőalapú infrastruktúrát kombinálja, mérlegelve olyan kritikus tényezőket, mint az adatvédelmi szabályozások, az adattárolási követelmények és az adat-szuverenitás.
Az agentic AI hajnalán a modellek betanítása és futtatása jelentős számítási kapacitást, ezáltal pedig számottevő energiát igényel.
Eközben a kutatások rámutatnak, hogy az adatmennyiség exponenciális növekedésével párhuzamosan a „sötét adatok” mennyisége is drasztikusan emelkedik, vagyis azoké az adatoké, amelyek rejtve, kihasználatlanul vagy ismeretlenül bújnak meg a rendszerekben. Egy friss globális felmérés szerint a szervezetek által tárolt adatok 55%-a sötét adatnak minősül, amelyek tárolása kivétel nélkül energiát fogyaszt.
A szén-dioxid-kibocsátás csökkentésének egyik kulcsfontosságú módja a fenntartható adatkezelési stratégia kidolgozása és végrehajtása. Bár a zöld adatkezelés elvei egyszerűek, a megvalósítás fegyelmezettséget igényel három alapvető területen:
A táv- és hibrid munkavégzési modellek az irodai energiafelhasználás mérséklése és a munkavállalók ingázásának visszaszorítása révén akár 50%-kal is csökkenthetik az ügyfélszolgálatok karbonlábnyomát.
Lássunk tisztán: az otthoni munkavégzés nem szünteti meg teljesen a kibocsátást, hanem részben átrendezi azt. Ráadásul számos olyan változó tényező van, amely földrajzi elhelyezkedéstől függ. A tömegközlekedési infrastruktúra és a kulturális normák országonként jelentősen eltérnek. A globális ügyfélszolgálati szolgáltatók számára ez azt jelenti, hogy a távmunkával kapcsolatos egyenmegoldások nem fognak mindenhol ugyanolyan környezetvédelmi eredményt hozni.
A helyes megközelítéshez országos szintű elemzésre van szükség: meg kell határozni, hol működik a távmunka, hol jobb a hibrid megoldás, és hol elengedhetetlen a személyes, irodai jelenlét.
Az kiszervezést alkalmazó vállalatok számára a beszállítók kiválasztása az egyik leghatékonyabb eszköz a Scope 3 kibocsátások csökkentésére. A következő kérdéseket mindenképpen érdemes feltenni a leendő ügyfélszolgálati partnernek:
A Scope 3 kibocsátások kezelése kétségkívül komoly kihívást jelenthet. A jó hír azonban az, hogy a telefonos ügyfélszolgálat pontosan az a terület, ahol a vállalások valódi tettekké válhatnak, miközben az ügyfélélmény és az ügyfelek elégedettsége is folyamatosan növekszik.
A cikk szerzője
Anabel Garcia Aganzo
Global Head of Climate change, Risks & Compliance